domingo, 4 de setembro de 2016

ATA Nº 103



ATA Nº 103

Reunião entre Diretoria da Cooebompa

Aos onze (11) dias do mês de agosto de dois mil e dezesseis (2016), reuniram-se na sala vinte e nove (29), os membros da Diretoria e Conselho Fiscal, com objetivo de discutir a respeito dos seguintes assuntos constados em pauta: leitura, avaliação e aprovação da Ata da última reunião; reflexão com o conselheiro Pedro Henrique Matté; apresentação do caixa; resolução a respeito das questões pendentes sobre a aquisição da máquina de café; determinação do modelo de camiseta da gestão; debate a respeito das oficinas de produção; encaminhamento do Blog e do Facebook da cooperativa e exposição de um novo projeto. Iniciando a reunião, o presidente Érike Josué Folmer saudou a todos os presentes e fez a apresentação da pauta. Após, houve a leitura e aprovação da Ata de número cento e dois (102). A palavra foi passada ao conselheiro Pedro, que devido ao tempo escasso, deixou a reflexão que havia preparado para uma reunião posterior. Em um sua fala incentivou a gestão e elogiou o desempenho dos membros da Diretoria. Dando continuidade a reunião, o caixa do mês de julho foi apresentado pelo tesoureiro Dionatan Michaelsen, constando com os seguintes valores: Fundo Rotativo com três mil quinhentos e cinquenta e seis reais com vinte e cinco centavos (R$3.556,25); FATES no valor de dois mil quinhentos e cinquenta reais com noventa e nove centavos (R$2.550,99); Fundo de Reserva com setecentos e trinta e três reais com vinte e cinco centavos (R$733,25); Capital Social contando com seiscentos e noventa e nove reais com noventa centavos (R$699,90); e Receita Acumulada apresentando quinhentos e setenta e dois reais com vinte e cinco centavos (R$572,25). Em seguida, foram retomados os assuntos a respeito da máquina de café em uma discussão de encaminhamento da proposta, entretanto a questão não foi resolvida. Posterior a isso, a vice-presidente Rafaeli Vrielink constatou que já haviam sido encomendadas trinta e uma (31) camisetas da gestão e as únicas pendencias eram os pagamentos. Foram determinados também os dias de produção, sendo eles terças e quintas-feiras. Devido a eventualidades, o presidente Érike deixou a reunião, responsabilizando a vice-presidente pela condução da mesma. Para dar início as produções de sabão, foi determinado um dia para começo das atividades, sendo ele dia vinte e dois (22) de agosto de dois mil e dezesseis (2016). Dando continuidade à reunião houve a aprovação dos novos associados Pedro Mathias Weber, Sarah Pires Homem e Eduarda Lara Nascimento, todos aceitos pela Diretoria de forma unanime. Finalizando a reunião, Rafaeli declarou o encerramento da mesma e agradeceu a todos os presentes. Sendo assim, não havendo mais nada a constar, lavrei a seguinte Ata, que após ser lida, corrigida e aprovada, será assinada pelos membros da Diretoria e Conselho Fiscal presentes. Nova Petrópolis – Linha Brasil, 11 de agosto de 2016.

ATA N°102



ATA N°102

Reunião Conjunta entre Diretoria e Conselho Fiscal

Aos catorze (14) dias do mês de julho de do50is mil e dezesseis (2016), reuniram-se na sala vinte e nove (29), os membros da Diretoria e Conselho Fiscal, com objetivo de discutir a respeito dos seguintes assuntos constados em pauta: leitura, avaliação e aprovação da ATA da última reunião; reflexão com o conselheiro Pedro Henrique Matté; apresentação do caixa; resolução a respeito das questões pendentes sobre a aquisição da máquina de café; determinação do modelo de camiseta da gestão. Debate a respeito das oficinas de produção; encaminhamento do Blog e do Facebook da cooperativa e exposição de um novo projeto. Iniciando a reunião, o presidente Érike Josué Folmer saudou a todos os presentes e fez a apresentação da pauta. Após, houve a leitura e aprovação da ATA de número cento e um (101). A palavra foi passada para o conselheiro Pedro, que fundamentou sua fala em três pontos do trabalho da cooperativa: a participação da Cooebompa no rural show (onde foi muito elogiada), dentro da própria escola e das oficinas de produção. Constou também a importância das cooperativistas e disse que essas podem mudar o país. Na sequência, os tesoureiros apresentaram os valores totais do caixa do mês de junho, constando com os seguintes valores: Fundo Rotativo com três mil seiscentos e sessenta e seis reais com vinte e cinco centavos (R$3.666,25); FATES no valor de dois mil setecentos e quarenta reais com noventa e nove centavos (R$2.740,99); Fundo de Reserva com setecentos e trinta e três reais com vinte e cinco centavos (R$733,25); Capital Social contando com seiscentos e noventa e nove reais com noventa centavos (R$699,90); e Receita Acumulada apresentando cento e cinquenta e seis reais com cinquenta centavos (R$166,50). Na sequência, o presidente falou sobre a máquina de café, mas não foi dado seguimento ao assunto, devido à maior urgência na resolução de outras questões. Entretanto a vice-presidente Rafaeli Vrielink lembrou que essa é uma das metas da gestão e que é preciso buscar cumpri-la. Foi decidido que a máquina de café seria alugada durante quatro meses e que na primeira semana após as férias seria apresentado e proposto ao diretor. Sucessivamente, a vice-presidente apresentou o modelo da camiseta, sendo aprovado posterior a algumas mudanças. Foi determinado também que o orçamento seria feito no período das férias. Houve comentários a respeito das produções e da atualização do Blog e do Facebook da Cooebompa, mas nada foi resolvido. Além disso, o presidente fez menção a uma sugestão de associadas a respeito da produção  de um novo objeto de aprendizado: o álcool gel. As sócias apresentarão a ideia em um próximo encontro. Finalizando a reunião, Érike declarou o encerramento da mesma e agradeceu a todos os presentes. Sendo assim, não havendo mais nada a constar, lavrei a seguinte ATA, que após ser lida e corrigida, será aprovada pelos membros da Diretoria. Nova Petrópolis – Linha Brasil, 14 de julho de 2016

ATA N°101



ATA N°101

Reunião entre Diretoria da Cooebompa

Aos dezesseis (16) dias do mês de junho de dois mil e dezesseis (2016), reuniram-se na sala vinte e nove (29), os membros da Diretoria, com objetivo de discutir a respeito dos seguintes assuntos constados em pauta: leitura, correção e aprovação da ATA da última reunião; reflexão a respeito de valores cooperativistas; apresentação do caixa; discussão a respeito da aquisição da camiseta da gestão; resolução das questões sobre a máquina de café a ser adquirida e combinações a respeito da Rua da Cooperação. Iniciando a reunião, o presidente Érike Josué Folmer saudou a todos os presentes e fez a leitura da pauta. Em seguida, o caixa do mês de maio foi apresentado pelos tesoureiros, com os seguintes valores totais: Fundo Rotativo constando três mil seiscentos e sessenta e seis reais com vinte e cinco centavos (R$3.666,2); FATES com dois mil e setecentos reais com noventa e nove centavos (R$2.740,99); Fundo de Reserva apresentando o valor de setecentos e trinta e três reais com vinte e cinco centavos (R$733,25); o Capital Social no valor de seiscentos e noventa e nove reais com noventa centavos (R$69990); e a Receita Acumulada com cento e sessenta e sie reais com cinquenta centavos (R$166,50); Após, houve a leitura e aprovação da ATA de número cem (100). Na sequência, a palavra foi passa ao Professor Orientador Everaldo Marini, que em sua reflexão relatou o papel da abelha. Ela está presente cada vez mais nos diversos lugares. A partir do exemplo desse inseto podemos receber a lição de que, assim  como o trabalho em grupo das abelhas faz com que elas tenham uma produtividade maior, nós, juntos, teremos um rendimento e um aprimoramento de conhecimentos superior ao individual. Além disso, é importante constar que elas deixam os interesses particulares, priorizando as necessidades coletivas. Nós também devemos objetivar o grupo em nossas escolhas e atitudes. Posteriormente, foi determinado que ocorresse uma reunião específica para a decisão das camisetas da gestão. Em seguida, foi apresentado, pela vice-presidente Rafaeli Vrielink sugestões de máquina e café, sendo analisados por todos, para que optassem a respeito do modelo mais agradável. A decisão final foi adiada a um momento posterior. Dando continuidade a reunião, foi comentado a respeito do Dia da Cooperação e do importante papel da Cooebompa no evento. Complementado o assunto, foi mencionada a necessidade da produção de mais cartões para a comercialização. Finalizando a reunião, Érike declarou o encerramento da mesma e agradeceu a todos os presentes. Sendo assim, não havendo mais nada a constar, lavrei a seguinte ATA, que após ser lida e corrigida e, será aprovada pelos membros da Diretoria e Conselho Fiscal presentes. Nova Petrópolis – Linha Brasil, 14 de julho de 2016.

ATA N°100



ATA N°100

Reunião Conjunta entre Diretoria e Conselho Fiscal

Aos vinte e quatro (24) dias do mês de maio de dois mil e dezesseis (2016), reuniram-se na sala vinte e nove (29), os membros da Diretoria e Conselho Fiscal, com objetivo de discutir a respeito dos seguintes assuntos constados em pauta: leitura, correção e aprovação da ATA da última reunião; reflexão a respeito de valores cooperativistas; apresentação do caixa; discussão a respeito da aquisição da camiseta da gestão; destinação do FATES; resolução das questões sobre a máquina de café a ser adquirida e encaminhamento das oficinas de produção. Iniciando a reunião, o presidente Érike Josué Folmer saudou a todos os presentes e fez a leitura da pauta. Em seguida, os caixas dos meses de maio e abril foram apresentados pelos tesoureiros, Dionatan Michaelsen e Taylon Wesley, que questionados por uma visitante, explicaram a função do FATES e sua importância. Após, houve a leitura e aprovação da ATA de número noventa e nove (99). Na sequência, a palavra foi passada ao Professor Orientador Everaldo Marini, que em sua reflexão destacou o papel da extensão rural, baseando-se no foto de que o profissional, ao realizar esse serviço, estará ensinando o agricultor à lida com o problema em questão. Disse também que ao contrário disso, o Técnico que realiza assistência técnica não educará, apenas dará uma solução temporária. Continuando sua fala, relacionou ambas as situações com as cooperativas, as quais possuem como quinto princípio a educação, formação e informação e ressaltou que a partir disso, estudando o cooperativismo, estaríamos conhecendo a sociedade e desenvolvendo um pensamento crítico a respeito da mesma. Posteriormente, o assunto das camisetas foi retomado. O Professor Orientador sugeriu uma cor que viesse a se tornar marca da Cooebompa e os demais pontos a serem tratados foram transferido a uma próxima reunião. Em seguida, foi apresentado, pela vice-presidente Rafaeli Vrielink o questionário que viria a ser entregue a respeito da possível compra de uma máquina de café. Após apontamentos, foi decidido que o mesmo iria ser aplicado junto ao momento em que os gestores fariam a escola dos associados para as oficinas de produção. Dando continuidade a reunião, o Professor Everaldo comentou a respeito de uma demanda de cartões para a semana seguinte que poderá vir a ser atendida por nós. Referente às produções, sucessivamente, os membros da Diretoria e Conselho Fiscal ali presentes conversaram sobre o local onde as mesmas viriam a ocorrer. Além disso, foi combinada a confecção das caixas de recolhimento do papel para a reunião seguinte. Finalizando a reunião, Érike declarou o encerramento da mesma e agradeceu a todos os presentes. Sendo assim, não havendo mais nada a constar, lavrei a seguinte ATA, que após ser lida e corrigida, será aprovada pelos membros da Diretoria presentes. Nova Petrópolis – Linha Brasil, 16 de junho de 2016.

ATA N°99



ATA N°99

Reunião entre Diretoria da Cooebompa

Aos cinco (5) dias do mês de maio de dois mil e dezesseis (2016), reuniram-se no auditório da Escola Bom Pastor, os membros da Diretoria, com objetivo de discutir a respeito dos seguintes assuntos constados em pauta: leitura e avaliação da ATA da última reunião, correção da ATA da Assembleia Geral, reflexão de valores cooperativistas, correção do caixa, análise da possibilidade de aquisição de uma máquina de café, discussão a respeito do modelo de camiseta da gestão em questão, exposição do funcionamento das fotocópias e impressões, ponderação e encaminhamento do Terceiro (3°) Encontro de Gestores Mirins na Assembleia da Feecops Pioneira e determinação de possíveis objetos de aprendizagem para comercialização, dando ênfase ao pedido de cartões sementes da Central Sicredi Sul. Iniciando a reunião, o presidente Érike Josué Folmer saudou a todos os presentes e após realizar a chamada, fez a leitura da pauta do dia, ressaltando que devido à falta de tempo, não seria feita a correção da ATA da Assembleia. Em seguida, foi feita a apreciação e análise ad ATA de número noventa e oito (98) que após sofrer as alterações necessárias, foi aprovada por unanimidade. Posteriormente, a palavra foi passada para o Conselheiro Pedro Henrique Matté que destacou em sua fala o compromisso com a comunidade, pedindo também que os assuntos de suas reflexões não fossem delimitados em pauta, destacando a liberdade e a democracia. Não houve a validação do caixa do mês de março e abril, devido a apontamentos do Professor Conselheiro Everaldo Marini, que propôs a revisão do mesmo para a reunião seguinte. Após, a secretária Bárbara Aires comentou a respeito da máquina de café, possível objeto de aprendizado a ser adquirido pela cooperativa, ressaltando a preferência na terceirização. O apontamento foi de concordância de toda a diretoria. O Professor Everaldo, em seguida, questionou a respeito da procura no mercado interno, tema explicado pelo Conselheiro Pedro que em sua fala explicou a necessidade de desenvolver um questionário apara que os alunos se posicionassem a respeito da obtenção da máquina de café. A partir dessa pesquisa, seria feita, então, a avaliação da viabilidade de procura do objeto em questão. Sucessivamente, foi discutida a possibilidade de confecção de camis4tas da gestão. Como decisão, foi determinado que os modelos deveriam ser expostos no próximo encontro da diretoria e aprovados pela mesma na ocasião em questão. No decorrer da reunião foram discutidas as fotocópias e as impressões e a forma como as mesmas atenderiam as necessidades dos associados. Além disso, foi esclarecido que apenas nomes de sócios comprometidos constariam nas listas entregues a Janaína e a bibliotecária. Depois, foi mencionado a participação produtiva da Cooebompa do Terceiro (3e) Encontro de Gestores Mirins, destacando o princípio da Intercooperação, praticado no ato. Posterior a isso, com a avaliação do pedido da Central Sicredi Sul de cartões sementes, surgiram propostas de uma modificação na produção de papel. Everaldo sugeriu também a parceria na produção com outra cooperativa, a Cooeper. Nos assuntos gerais, foi proposto a retomada da ação Social, projetada no ano anterior, pelas atuais secretárias, valorizando o compromisso com a comunidade. Finalizando a reunião, Érike declarou o encerramento da mesma e agradeceu a todos os presentes. Sendo assim, não havendo mais nada a constar, lavrei a seguinte ATA, que após ser lida e corrigida, será aprovada pelos membros da diretoria e conselho fiscal presentes. Nova Petrópolis – Linha Brasil, 24 de maio de 2016.